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あなたも「リーダー」になりなさい
1,700円
組織の「リーダー」になるということは、各個人にとってもう絵空事ではなくなった。会社という、これまで日本社会を活性化しつづけた組織は、現在完全に崩壊し、時代は小さくて機動力のあるチーム的な組織・企業を求めるようになってきた。そして、サラリーマンとして大きな企業のもとで生きていくことが格上であり、安...
「話し方」入門 口べたは武器に変わる!
330円
人前で話そうとするとうまく言葉が出てこない。初対面の人との会話がスムーズにいかないーー。「自分は口べた」と感じているビジネスマンは多い。だが、思いわずらう必要はない。口べたはむしろ武器に変わる。相手の心をつかみ、本当に伝えたいことが伝わるコミュニケーションの神髄をお届けしよう。『週刊ダイヤモンド...
リーダーは集中力を操る
550円
集中するとは、一般的に頭のなかから雑念を追い出し、一つのことだけを考えることをいう。しかし近年、集中にはいくつもの形態があることがわかってきた。大きく分けると、自分への集中、他者への集中、外界への集中の3つである。優れたリーダーはこれらの集中力を自由に操ることができる。自分の内なる声に耳を傾けな...
よい影響力、悪い影響力(インタビュー)
550円
アメリカを代表する社会心理学者のロバート・チャルディーニは、影響力の研究分野で第一人者とされる。2001年に上梓したInfluence(邦訳『影響力の武器』)は200万部を超すベストセラーとなり、27カ国で翻訳された。チャルディーニは「説得」における人間心理のメカニズムを解明し、説得力には6つの原則があると論じてい...
会社を元気にしたければ「F・E・D社員」を大...
1,500円
「女性の働きやすい職場」「高齢社員の有効活用」「障がい者雇用の促進」などと声高に叫ばれて久しいが、本気で取り組む企業はほんの一部である。しかし、これまで7,000社以上の中小企業を訪問調査してきた著者によると、景気の波に左右されず好業績を持続する「景気超越型企業」では、例外なく「女性」「高齢者」「障が...
今に見とれ
880円
頑張っているあなたへの、心からの、腹の底からのエールです。本書では、著者が14年に及ぶネットワークビジネス活動で培った「成功するためのノウハウと発想法」を余すことなく公開しています。 学歴がないためにいい仕事に就けない人、会社で頑張っているのになかなか認められない人、独立をめざそうとしている人などの...
毎朝1分読むだけ。ネット通販の教科書。店...
329円
ネットショップの店長様、店舗運営していてストレスは溜まっていませんか?本書はネットショップ店長様のストレス軽減を目的に作られました。ストレスの原因になることを、事前に取り除いたり、考え方を変えたりすることにより、プレッシャーが減り、ストレスを減らします。ネットショップを運営されている方なら、どな...
上司が越えるべき6つの壁
1,232円
井深大、盛田昭夫、大賀典雄といったソニーの名経営者、名リーダーの薫陶を受け40年以上にわたって、部下指導にあたってきた著者が語る会社が求める理想の上司像とは。ソニー時代からの多彩なエピソードをもって、部下から信頼される上司の条件とは何かを分かりやすく説明。
リスクマネジメントの教科書
1,980円
広報部、総務部、危機管理室必読! 事故、不祥事や風評リスクにどう備え、どう対応したらいいのか? 顧客の個人情報流出、食品への異物混入、コンピュータウイルス感染、インサイダー疑惑、インターネット上で広がる風評・・・・・・ 50のケーススタディはすべて実例の再構成! 3つのステップでリアルにイメージできる 【ス...
消沈の電機業界でV字回復 日立に学べ!
330円
深刻な業績不振にあえぐ電機業界で、業績をV字回復させた日立製作所。しかし09年3月期には、日本の製造業として過去最大の7873億円の巨額赤字に苦しんでいた。沈む巨艦、迷走、人材不足ーー。そんな日立を、わずか3〜4年で確実に稼ぐ体質に変えた秘密とは何か。 改革を主導した中西宏明・社長、川村隆・会...
持株会社の実務(第6版)
2,970円
第6版では、グローバルM&A、税務、内部統制、独禁法の最新動向を改訂に反映。経営・法務・税務・会計の各分野から「持株会社」のすべてがわかる実務指針書。 【主な内容】 第1部 経営編 第1章 持株会社の経営戦略 第2章 持株会社の組織と管理 第3章 持株会社経営成功の秘訣 第2部 法務編 第4章 会社法と...
速効!SEのための部下と後輩を育てる20のテ...
1,980円
「後輩がなかなか仕事を覚えない」、「部下はいつも指示待ちで、自分から動こうとしない」、「慢性的な戦力不足が問題だ」…など、指導力不足に悩むSEの方にとっておきの解決策を伝授します! 豊富な事例をまじえて、実践的な内容でティーチング編・OJT編・チーム強化編の3部構成からなっており、「教える」・「人を動か...
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